२४.१२°C काठमाडौं
काठमाडौंमा वायुको गुणस्तर: १९९

निर्णय प्रक्रियालाई अझ पारदर्शी र जवाफदेही बनाउन काम गर्नेछु : डा. संगीता मिश्रा

'स्वास्थ्य सेवा विभागले दिने जति सेवाहरू छन् त्यसलाई अझ व्यवस्थित तरिकाले परिचालन गर्नु नै मेरो पहिलो प्राथमिकता हुनेछ ।'
'नेपाल सरकारले निर्धारण गरेको जनस्वास्थ्यका कार्यक्रम, चिकित्सा क्षेत्रका कार्यक्रमहरूलाई निरन्तरता दिने काम गर्नेछु । परिवार नियोजनको साधन, खोपको निरन्तर आपूर्ति, औषधिको आपूर्ति पनि मेरो प्राथमिकताका विषय रहनेछन् । '

काठमाडौँ — कोशी अस्पतालको मेसु, परोपकार प्रसूति तथा स्त्री रोग अस्पतालको निर्देशक, स्वास्थ्य तथा जनसंख्या मन्त्रालयको प्रवक्ता, अतिरिक्त सचिव हुँदै हालै डा. संगीता कौशल मिश्राले स्वास्थ्य सेवा विभागको महानिर्देशकको जिम्मेवारी पाएकी छन् । ४९ वर्षीया डा. मिश्रा विभागको यो जिम्मेवारी पाउने तेस्रो महिला हुन् ।

निर्णय प्रक्रियालाई अझ पारदर्शी र जवाफदेही बनाउन काम गर्नेछु : डा. संगीता मिश्रा

सोमबार पदभार सम्हालेकी डा. मिश्रासँग उनका भावी योजना र प्राथमिकताकाबारेमा इकान्तिपुरकी बुनु थारुले गरेको कुराकानी :

महानिर्देशकको जिम्मेवारी पाउँदा कस्तो महसुस भइरहेको छ? यो अवसरलाई कसरी लिनुभएको छ?

महानिर्देशकको जिम्मेवारी जहिल्यै चुनौतीपूर्ण नै हुन्छ । किनभने स्वास्थ्य मन्त्रालयले नीतिगत काम गर्छ र त्यो नीतिलाई कार्यन्वयन गर्ने काम विभागको हुन्छ । देशभर जति स्वास्थ्यका कार्यक्रमहरु हुन्छन् त्यसलाई विभागले सञ्चालन र अनुगमन गर्ने काम गर्छ । जति पनि जनस्वास्थ्यका कार्यक्रम छन् ती सबै विभागअन्तर्गत नै रहेकाले यो जिम्मेवारी चुनौतीपूर्ण छ । यो आफैंमा काम गर्ने उत्प्रेरणा दिने ठाउँ पनि हो । यो जिम्मेवारी पाइरहँदा चुनौती र जिम्मेवारीबोध भएको छ । यो मेरो लागि महत्त्वपूर्ण मौका हो ।

कोशी, प्रसूतिजस्ता ठूला अस्पतालको सफल नेतृत्व पनि गरिसक्नुभएको छ । साथै मन्त्रालयका नीतिगत क्षेत्रमा पनि काम गरिसक्नुभएको छ । तपाईंको नयाँ जिम्मेवारीबाट कत्तिको सफल नेतृत्वको आशा गर्न सकिन्छ?

मैले जसरी कोशी अस्पतालदेखि यहाँसम्मको यात्रामा आफ्नो साथी समूहहरूको सहयोग प्राप्त गरेको छु त्यो नै मेरो सफलता हो । कुनै पनि काम सफल बनाउन टिमवर्कले ठूलो अर्थ राख्छ । तथापि टिमवर्कमा टिमलाई दिशा दिन लिडरको भूमिका हुन्छ । स्वास्थ्य सेवा विभागको टिम एकदम बलियो छ र राम्रो दिशानिर्देश दिन सकें भने राम्रो हुन्छ । मभन्दा पहिलाका डीजीहरुले पनि धेरै राम्रा काम गरेर जानुभएको छ । उहाँहरूले विभागलाई धेरै नै व्यवस्थित बनाउनुभएको छ । उहाँहरूको अनुभवबाट सिक्दै र अहिले स्वास्थ्य क्षेत्रमा जुन चुनौती देखिएको छ त्यसलाई प्राथमिकीकरण गर्दे टिमवर्क गरेर अगाडि बढ्ने मेरो योजना छ ।

केन्द्र र संघको समन्वय अभावका गुनासा सुनिँदै आएका हुन्छन् जसले कार्यक्रमहरूलाई प्रभावित बनाइरहेको हुन्छ । यसलाई व्यवस्थित बनाउने कस्तो योजना छ?

समन्वयको विशेष भूमिका जहिल्यै रहन्छ । समन्वय महाशाखाको प्रमुखका रूपमा पनि काम गरिसकेका हुनाले मलाई समन्वयको कत्तिको महत्त्व हुन्छ र कार्य गर्दा कत्तिको सहज बनाउँछ भन्ने राम्ररी बुझेको छु । विभागले समन्वय गर्नुपर्ने कार्य प्रदेश तथा स्थानीय सरकारको समन्वय शाखाबाटै हुन्छ । जानकारी तथा समन्वयको समस्या नभएको होइन । हामी एक अर्कामाथि निर्भर छौँ र स्वतन्त्र पनि छौँ । यो दुइटै कुरा हुँदा जहाँ निर्भरता पनि हुन्छ र स्वतन्त्रता पनि हुन्छ त्यसमा कहिलेकाहीँ समस्या हुन्छ । किनकि हामी आफ्नो अनुकूल काम गर्ने कोसिस गर्छौं । यसको समाधान समन्वय नै हो ।

तीनवटै तहले एक अर्कोको जिम्मेवारीबोध गर्नुपर्छ । कुनै कार्य सुरु गर्दा गम्भीरता र महत्त्व हेरेर गरियो भने त्यसमा समस्या नहोला । कोभिडले हामीलाई मिलेर काम गर्न सक्छौं भनेर सिकाइसकेको छ । मलाई आशा छ हामीले मिलेर गर्न सक्छौं । तर सबै स्थानीय तहसँग एकैचोटिमा समन्वय गरेर सहकार्यमा काम गर्नु आफैंमा चुनौतीपूर्ण विषय हो । मन्त्रालयले पनि यसमा काम गरिरहेको छ।

उपकरण खरिद प्रक्रियामा पनि बेला बेला विवाद उठिरहन्छन् ? यसबारे कस्तो धारणा बनाउनुभएको छ ?

स्वास्थ्य मन्त्रालयको उपरकरण खरिद गर्नुपर्ने एउटा कार्य नै हो त्यसका लागि विभागसित आपूर्ति व्यवस्थापन शाखा छ जसको आफ्नै कार्ययोजना हुन्छ । सोही कार्ययोजनाअनुसार खरिद प्रक्रिया अगाडि बढाउनुपर्ने हुन्छ । जसको कार्ययोजना १ वर्ष अगाडि नै बनिसकेको हुन्छ । खरिद प्रक्रियामा विवादहरू आइरहेका हुन्छन् त्यो हामी सबै जानकार नै छौँ । खरिदको प्रक्रियामा निर्देशित गरिएकोभन्दा बाहिर कोही पनि जान मिल्दैन । तर कुनै पनि सामानको खरिद गर्दा एउटा पक्ष असन्तुष्ट भयो भने त्यस्ता प्रकारका असुन्तुष्टि जनाउने अधिकार पनि हुन्छ । स्वास्थ्य सेवा विभागमा आपूर्ति व्यवस्थापनले शाखाले नेतृत्व लिएर काम गरिरहेको छ । यसमा म बुझेर कार्य गर्नेछु । जानकारीअनुसार पहिलेको योजनाअनुसार कार्य अघि बढिरहेका छन् । मबाट हुने सहयोग र हुने भूमिका जहाँबाट खेल्नुपर्ने हुन्छ त्यो गर्छु ।

अबको केही वर्षमा स्वास्थ्य सेवाको सबैभन्दा ठूलो समस्या जनशक्तिको कमी हुने देखिन्छ । त्यस विषयलाई सम्बोधन गर्ने बारे केही सोचिएको छ कि छैन?

यो बढी स्वास्थ्य मन्त्रालयकै प्राथमिकतामा पर्छ । मेरोअन्तर्गत छात्रवृत्ति करारका मेडिकल अधिकृत र अन्य समूहहरु हुनुहुन्छ उहाँहरूलाई समतामूलक रुपमा परिचालन गर्ने मेरो योजना हो । अरु जनशक्ति अभावका विषयमा अर्थ मन्त्रालयमा पनि कुरा चलिरहेको छ । विभिन्न संघ र संस्थाको सर्भे गर्दैछौं । त्यो सर्भेको आधारमा जनशक्तिको प्रक्षेपण गर्छौं । १६ औँ योजना बन्ने क्रममा छ त्यसमा पनि योजना आयोगले स्वास्थ्यमा जनशक्तिको आवश्यकता र त्यसको सम्बोधन गर्नुपर्छ भनेको छ । तुरुन्तै नभएपनि यसको सम्बोधन ढिलो वा चाँडो हुन्छ ।

कोभिडका बेलामा आवश्यकताभन्दा बढी उपकरण खरिद भयो र धेरै सामान डोनेसनमा पनि आए । तर प्राय: सबै सामान प्रयोगमा आउन नसकेर थन्किएर बसेका छन् । त्यसलाई कसरी व्यवस्थापन गर्ने? कि मेडिकल र्स्क्याप नै बनाउने हो ?

कोभिडको त्यस्तो डरलाग्दो वातावरणमा हामीले कतिपय सामान किन्यौँ पनि कतिपय सामान डोनेसनमा पनि पायौँ । खोप, पीपीईलगायत थ्रुप्रै उपकरणलगायत अन्य सामानहरु आवश्यकताअनुसार विभिन्न्न देश तथा परोपकारी संस्थाले सहयोगस्वरूप दिए । उपकरण चलाउन पहिला तथा जनशक्ति चाहिन्छ र पूर्वाधार पनि ।कोभिडको समयमा कतिपय उपकरणहरू त्यति बेला करारको जनशक्ति लिएर पनि सञ्चालन गरेका थियौँ । उपकरणहरू कति आए र कति बाँकी छ भन्ने तथ्य हामीसित सुरक्षित नै छ । स्वास्थ्यमन्त्रीले पनि जुन सामान जहाँ आवश्यकता छ त्यहाँ पठाइदिने भनेर निर्देशन दिनुभएको छ । यदि कुनै अस्पतालमा त्यो सामानको आवश्यकता छ भने हामी पुनः वितरण पनि गर्छौँ । कुनै अस्पतालमा प्रयोग नभएर वा बढी भएर सामान यत्तिकै थन्किएका हुन सक्छन् । कोभिडको समयमा कोभिड डेडिकेटेड अस्पताल बनाइयो । तर त्यो अस्पताल बन्द भएका अवस्थामा त्यहाँको सामान अरु कुनै जिल्ला अस्पताल वा अरु कतै आवश्यकता छ भने पुनः वितरण गर्ने प्लान बनाउँछौ । र यो काम पहिला पनि सुरु भइसकेको छ ।

आफ्नो कार्यकालमा गर्नसक्ने परिवर्तनका केही योजना बनाउनुभएको छ?

सबैभन्दा पहिला त स्वास्थ्य सेवा विभागले दिने जति सेवाहरू छन् त्यसलाई अझ व्यवस्थित तरिकाले परिचालन गर्नु नै मेरो पहिलो प्राथमिकता हुनेछ । विभागमा ५ वटा महाशाखा र ५ वटा केन्द्र छन् र सबै केन्द्र र महाशाखाका आ–आफ्नो काम छन् । प्राथमिकतामा सबै छन् । सबैभन्दा बढी प्राथमिकतामा महामारीको व्यवस्थापनलाई नै राखेको छु । जस्तै वर्षायामका समयमा हैजा, डेंगी बढी देखिने गरेको छ । महामारीको प्रतिकार्यका लागि हामी सदैव तयार र सतर्क रहनुपर्छ ।

हामीले पाठेघर क्यान्सरविरुद्धको ‘एचपीभी’ खोपको खोप भदौ २७ गतेबाट पाइलटिङ प्रोजेक्टका रूपमा ७ वटै प्रदेशहरुमा लैजाँदैछौं । त्यसलाई पनि सफलतापूर्वक लानुपर्नेछ । खोप थोरै भएकाले हामीलाई पुग्दैन त्यसैले २०२४ सम्ममा कसरी यो खोप ‘गाभी’ सँग समन्वय गरेर सकेसम्म १ वर्षभित्र ल्याउन सकियो भने त्यो राम्रो हुन्छ ।त्यसैगरी नेपाल जनसांख्यिक सर्वेक्षणले नियमित खोपमा अझै पनि ४ प्रतिशत बालबालिकाहरू छुटिरहेको तथ्य देखाएको छ ती बच्चाहरूलाई खोजेर खोप लगाउनेमा पनि प्राथमिकताको रूपमा रहनेछ ।

हाल हामीले मातृ मृत्युदर हेर्‍यौँ भने प्रति १ लाखमा १५१ छ जसमा दुईवटा प्रदेशमा एकदम बढी देखिएको छ । त्यसलाई कसरी न्यूनीकरण गर्न प्रभावमूलक कार्यक्रमहरू गर्न सकिन्छ भन्नेमा मेरो जोड रहनेछ । नेपाल सरकारले निर्धारण गरेको जनस्वास्थ्यका कार्यक्रम, चिकित्सा क्षेत्रका कार्यक्रमहरूलाई निरन्तरता दिने काम गर्नेछु । परिवार नियोजनको साधन, खोपको निरन्तर आपूर्ति, औषधिको आपूर्ति पनि मेरो प्राथमिकताका विषय रहनेछन् ।

अन्त्यमा, हाम्रो आन्तरिक कार्यसम्पादनलाई अझै परिष्कृत गराउन र निर्णय क्षमतामा ढिलाइ नहोस् भनेर फाइल ट्रयाकिङ सिस्टम लागू गर्न सक्यौँ भने राम्रो हुन्छ जस्तो लाग्छ । निर्णय प्रक्रियालाई अझ पारदर्शी र जवाफदेही बनाउन काम गर्नेछु ।

तस्बिरहरू : इलिट जोशी

प्रकाशित : भाद्र २५, २०८० १६:३१
प्रतिक्रिया
पठाउनुहोस्
जनताको राय

भारतका २ ब्रान्डका गुणस्तरहीन मसला आयतमा प्रतिबन्ध लागेको छ । अन्य खाद्य सामग्रीबारे पनि अब सरकारले मुख्य रुपमा के गर्नुपर्छ ?